Американский журнал Harvard Business Review опубликовал свежий рейтинг самых эффективных гендиректоров мира.

Первое место в рейтинге занял CEO компании Inditex Пабло Исла. В 2015 и 2016 годах топ-менеджер испанского ритейлера был только третьим в списке самых эффективных руководителей. Исле 53 года, он руководит Inditex 12 лет в статусе гендиректора, с 2011 года совмещает эту должность с постом председателя совета директоров Inditex. Исла получил юридическое образование в Мадридском университете Комплутенсе. До прихода в компанию работал в банковской группе Banco Popular, министерстве экономики и финансов Испании, был президентом табачной компании Altadis.

Второе место, как и в прошлом году, занимает гендиректор британского коммуникационного холдинга WPP Мартин Соррелл (в рейтинге 2015 года Соррелл был на пятом месте).

На третьем месте руководитель американской технологической компании NVIDIA Жэнь-Сунь Хуан (в 2016 году он был на 6-м месте в рейтинге, а в 2015-м только на 29-м).

Также в первую десятку рейтинга самых эффективных гендиректоров мира вошли Жак Ашенбруа (производитель и поставщик автозапчастей Valeo), Бернар Арно (производитель предметов роскоши LVMH), Мартен Буиг (промышленная группа Bouygues), Йохан Тийс (банковская группа KBC), Марк Паркер (производитель спортивной обуви и одежды Nike), Элмар Дегенхарт (производитель шин и покрышек Continental) и Флорентино Перес Родригес (строительная компания ACS).

Полный список вы можете посмотреть по ссылке

Источник

Интересные материалы на эту тему

Зачем знать типы личностей По просьбе Harvard Business Review пять топ-менеджеров рассказали о том, как им помогает знание типов и личностных особенностей их сотрудников. Подроб...
Три кризиса некомпетентности: каких сценариев стои... Питер Цебон Когда организация терпит неудачу из-за злоупотреблений ее высших должностных лиц, это вызывает большой общественный резонанс. Но на самом...
«Безлимитный» отпуск: Ричард Брэнсон о том, почему... Биография легендарного предпринимателя-революционера впервые вышла 20 лет назад. За это время так много изменилось, что Брэнсон написал продолжение, к...
Как отметить праздник на работе без лишних рисков... У многих впереди теплые предпраздничные посиделки с коллегами. Но у такого досуга есть свои опасности. Рассказываем, как не омрачить себе конец года у...
22 верных способа повышения вовлеченности сотрудни... Как осчастливить сотрудников? Как добиться того, чтобы они были мотивированы, вовлечены и эффективны на работе? На эти вопросы с различной степенью ус...
Вредные советы для HR Самый «вредный» писатель детства Григорий Остер (который, к слову, сегодня празднует свой день рождения) писал о том, что есть дети, которые делают ...
Эволюция внутренних коммуникаций... Согласно недавнему исследованию оказалось, что внутренние коммуникации – совсем не «молодая» профессия, как многие из нас считают. Первые внутренние п...
0.5